Σχετικά Άρθρα

• Για ποιους δεν είναι αργία η 28η Οκτωβρίου 2024 - Τι λέει η νομοθεσία
  σε Οικονομία
  

  Έρχεται η 28η Οκτωβρίου και πέφτει σε τριήμερο. Τι ισχύει με αργία.

  Η 28η Οκτωβρίου, που φέτος πέφτει ημέρα Δευτέρα, συγκαταλέγεται στις υποχρεωτικές αργίες, κατά τις οποίες απαγορεύεται η απασχόληση των μισθωτών, όπως και η λειτουργία των επιχειρήσεων, με εξαίρεση όσες επιτρέπεται να λειτουργούν τις Κυριακές και τις αργίες.

  Δεν είναι αργία δηλαδή για εργαζομένους σε εστίαση, τουρισμό, security, κλινικές (νοσοκομεία), όπως και σε επιχειρήσεις - εργοστάσια που λειτουργούν όλο το 24ωρο, πχ διυλιστήρια.

  Η αμοιβή των εργαζομένων για την 28η Οκτωβρίου 2024 διαμορφώνεται ως εξής:

  • Για επιχειρήσεις που δεν λειτουργούν: Οι εργαζόμενοι αμειβόμενοι με ημερομίσθιο λαμβάνουν το σύνηθες ημερομίσθιό τους, χωρίς προσαύξηση, ενώ όσοι αμείβονται με μισθό δικαιούνται τον μηνιαίο μισθό τους, χωρίς περαιτέρω αλλαγές.

  Για επιχειρήσεις που λειτουργούν κανονικά

  Οι εργαζόμενοι που θα απασχοληθούν δικαιούνται τα εξής:

  • Αν αμείβονται με ημερομίσθιο, λαμβάνουν το συνηθισμένο ημερομίσθιο και επιπλέον προσαύξηση 75%, η οποία υπολογίζεται στο νόμιμο ωρομίσθιο για τις ώρες εργασίας.

  Αν αμείβονται με μηνιαίο μισθό:

  • α. Στις επιχειρήσεις που συνήθως αργούν τις Κυριακές και τις αργίες, αλλά θα λειτουργήσουν εκτάκτως την 28η Οκτωβρίου, οφείλεται το 1/25 του μηνιαίου μισθού, καθώς και προσαύξηση 75% επί του νόμιμου ημερομισθίου για τις ώρες απασχόλησης.
  • β. Στις επιχειρήσεις που λειτουργούν κανονικά τις Κυριακές και τις αργίες, οι εργαζόμενοι δικαιούνται μόνο προσαύξηση 75%, υπολογισμένη στο 1/25 του νομίμου ημερομισθίου για τις ώρες εργασίας τους.

  Επιπλέον, οι εργαζόμενοι θα πρέπει να γνωρίζουν ότι:

  • Δεν είναι νόμιμο να συμψηφιστεί ημέρα ανάπαυσης (ρεπό) με υποχρεωτική αργία.
  • Οι μισθωτοί που βρίσκονται σε άδεια δικαιούνται την αμοιβή της αργίας χωρίς να προσμετρηθεί η ημέρα αυτή στις εργάσιμες της άδειάς τους.
  • Εάν υπάρχουν ευνοϊκότεροι όροι μέσω Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, Κανονισμών Εργασίας, ή επιχειρησιακών συνηθειών, αυτοί υπερισχύουν και εφαρμόζονται για τις προσαυξήσεις της αμοιβής.

  28η Οκτωβρίου: Τι ισχύει με τράπεζες και σούπερ μάρκετ

  Καθώς η 28η Οκτωβρίου είναι υποχρεωτική αργία, αυτό σημαίνει ότι σούπερ μάρκετ, τράπεζες, μαγαζιά για εκείνη τη μέρα μένουν κλειστά.

  Ανοιχτά είναι μίνι μάρκετ, περίπτερα και τουριστικά μαγαζιά. Επιπλέον από μεγάλες αλυσίδες σούπερ μάρκετ λειτουργούν τα OK MARKET, και τα AB Shop&Go.

  Οι τράπεζες θα παραμείνουν κλειστές για τρεις ημέρες λόγω της εθνικής αργίας της 28ης Οκτωβρίου, η οποία φέτος συμπίπτει με Δευτέρα, δημιουργώντας έτσι ένα τριήμερο «διάλειμμα» στη λειτουργία τους.

  Οι τραπεζικές συναλλαγές, τόσο για το κοινό όσο και για τις επιχειρήσεις, θα συνεχιστούν κανονικά από την Τρίτη 29 Οκτωβρίου.

  Όσον αφορά τις συντάξεις Νοεμβρίου, οι καταβολές θα διαφοροποιηθούν εξαιτίας της αργίας.

  Συγκεκριμένα, οι συντάξεις των ασφαλιστικών ταμείων ΟΑΕΕ, ΟΓΑ, και ΕΤΑΑ θα πιστωθούν στους λογαριασμούς των δικαιούχων την Πέμπτη 24 Οκτωβρίου, το απόγευμα.

  Από την άλλη, οι συντάξεις του ΙΚΑ, του Δημοσίου, των τραπεζών, του ΟΤΕ, του ΝΑΤ, της ΔΕΗ, του ΕΤΑΤ, του ΕΤΑΠ–ΜΜΕ, θα κατατεθούν την Τρίτη 29 Οκτωβρίου, επίσης το απόγευμα.

  Το τριήμερο κλείσιμο ενδέχεται να δημιουργήσει προσωρινές καθυστερήσεις στις συναλλαγές, ωστόσο η εξυπηρέτηση μέσω ATM και ηλεκτρονικών τραπεζικών υπηρεσιών θα παραμείνει απρόσκοπτη κατά τη διάρκεια της αργίας.

  Πηγή: iEidiseis.gr
• Τράπεζες: Κλειστές για τρεις μέρες – Τι θα συμβεί με μισθοδοσίες και συντάξεις
  σε Ελλάδα
  

  Κλειστές για τρεις ημέρες θα είναι οι τράπεζες λόγω της αργίας της 28ης Οκτωβρίου.

  Φέτος η αργία «πέφτει» Δευτέρα, κάτι που σημαίνει πως είναι τριήμερο για τους εργαζόμενους και φυσικά για το τραπεζικό σύστημα. Έτσι οι τράπεζες θα ανοίξουν ρολά στις 29 Οκτωβρίου, ημέρα Τρίτη.

  Πότε θα καταβληθούν οι συντάξεις Νοεμβρίου

  Λόγω της αργίας οι κύριες συντάξεις των ΟΑΕΕ, ΟΓΑ, ΕΤΑΑ θα κατατεθούν το απόγευμα της Πέμπτης 24 Οκτωβρίου, ενώ των ΙΚΑ, Δημοσίου, τραπεζών, ΟΤΕ, ΝΑΤ, ΔΕΗ, ΕΤΑΤ, ΕΤΑΠ–ΜΜΕ, το απόγευμα της Τρίτης 29 Οκτωβρίου.

  Πηγή: ethnos.gr

• Αργίες 2024: Πότε πέφτει το επόμενο τριήμερο
  σε Ελλάδα
  

  Μπορεί να τελείωσε το καλοκαίρι και οι διακοπές, όμως το επόμενο τριήμερο δεν αργεί να έρθει.

  Η εθνική επέτειος της 28ης Οκτωβρίου φέτος πέφτει Δευτέρα. Αυτό σημαίνει ότι ένας εργαζόμενος μπορεί να φύγει Παρασκευή (25/10) απόγευμα και να επιστρέψει πίσω στο γραφείο, την Τρίτη (29/10), χωρίς να χρειαστεί να πάρει άδεια.

  Οι αργίες που ακολουθούν:
  

  • Κυριακή 17 Νοεμβρίου 2024, σχολική γιορτή (Επέτειος της εξέγερσης του Πολυτεχνείου)
  • Τετάρτη 25 Δεκεμβρίου 2024, Χριστούγεννα
  • Πέμπτη 26 Δεκεμβρίου 2024, Δεύτερη ημέρα των Χριστουγέννων

  Πηγή: Ethnos.gr
• Αργίες 2024: Πότε πέφτει το επόμενο τριήμερο
  σε Ελλάδα
  

  Μπορεί να τελείωσε το καλοκαίρι και οι διακοπές, όμως πως το επόμενο τριήμερο δεν αργεί να έρθει.

  Η εθνική επέτειος της 28ης Οκτωβρίου φέτος πέφτει Δευτέρα. Αυτό σημαίνει ότι ένας εργαζόμενος μπορεί να φύγει Παρασκευή (25/10) απόγευμα και να επιστρέψει πίσω στο γραφείο, την Τρίτη (29/10), χωρίς να χρειαστεί να πάρει άδεια.

  Οι αργίες που ακολουθούν:
  

  • Κυριακή 17 Νοεμβρίου 2024, σχολική γιορτή (Επέτειος της εξέγερσης του Πολυτεχνείου)
  • Τετάρτη 25 Δεκεμβρίου 2024, Χριστούγεννα
  • Πέμπτη 26 Δεκεμβρίου 2024, Δεύτερη ημέρα των Χριστουγέννων

  Πηγή: Ethnos.gr
• Αργίες 2024: Πότε πέφτει το επόμενο τριήμερο
  σε Ελλάδα
  

  Μπορεί να τελείωσε το καλοκαίρι και οι διακοπές, όμως πως το επόμενο τριήμερο δεν αργεί να έρθει.

  Η εθνική επέτειος της 28ης Οκτωβρίου φέτος πέφτει Δευτέρα. Αυτό σημαίνει ότι ένας εργαζόμενος μπορεί να φύγει Παρασκευή (25/10) απόγευμα και να επιστρέψει πίσω στο γραφείο, την Τρίτη (29/10), χωρίς να χρειαστεί να πάρει άδεια.

  Οι αργίες που ακολουθούν:
  

  • Κυριακή 17 Νοεμβρίου 2024, σχολική γιορτή (Επέτειος της εξέγερσης του Πολυτεχνείου)
  • Τετάρτη 25 Δεκεμβρίου 2024, Χριστούγεννα
  • Πέμπτη 26 Δεκεμβρίου 2024, Δεύτερη ημέρα των Χριστουγέννων

  Πηγή: Ethnos.gr
• Αργίες 2024: Πότε πέφτει το επόμενο τριήμερο
  σε Ελλάδα
  

  Αν σας έχει πιάσει μελαγχολία μετά την επιστροφή από την καλοκαιρινή άδεια, έχουμε καλά νέα. Το επόμενο τριήμερο δεν είναι και τόσο μακριά.

  Η εθνική επέτειος της 28ης Οκτωβρίου φέτος πέφτει Δευτέρα. Αυτό σημαίνει ότι ένας εργαζόμενος μπορεί να φύγει Παρασκευή (25/10) απόγευμα και να επιστρέψει πίσω στο γραφείο, την Τρίτη (29/10), χωρίς να χρειαστεί να πάρει άδεια.

  Οι αργίες που ακολουθούν:
  

  • Κυριακή 17 Νοεμβρίου 2024, σχολική γιορτή (Επέτειος της εξέγερσης του Πολυτεχνείου)
  • Τετάρτη 25 Δεκεμβρίου 2024, Χριστούγεννα
  • Πέμπτη 26 Δεκεμβρίου 2024, Δεύτερη ημέρα των Χριστουγέννων

  Πηγή: Εthnos.gr

• Δεκαπενταύγουστος: Πώς θα πληρωθούν όσοι εργάζονται
  σε Οικονομία
  

  Ο Δεκαπενταύγουστος ανήκει στις υποχρεωτικές αργίες του έτους κατά τις οποίες απαγορεύεται η λειτουργία των επιχειρήσεων εκτός από εκείνες που νόμιμα λειτουργούν κατά τις Κυριακές και τις αργίες.

  Για μισθωτούς που δεν θα εργαστούν τη μέρα αυτή ισχύουν τα εξής:

  • Στους μισθωτούς που αμείβονται με ημερομίσθιο και δεν θα απασχοληθούν κατά την 15η Αυγούστου για λόγους που δεν οφείλονται σ' αυτούς, θα καταβληθεί το συνήθως καταβαλλόμενο ημερομίσθιό τους.
  • Στους μισθωτούς που αμείβονται με μηνιαίο μισθό και δεν θα απασχοληθούν την 15η Αυγούστου, δεν οφείλεται τίποτε πέραν του μηνιαίου μισθού τους.

  Για μισθωτούς που θα απασχοληθούν τη μέρα αυτή ισχύουν:

  1. Σε όσους μεν αμείβονται με ημερομίσθιο, το κανονικό τους ημερομίσθιο και προσαύξηση 75% που υπολογίζεται στο νόμιμο ημερομίσθιο τους, και
  2. Σε όσους αμείβονται με μηνιαίο μισθό:

  • Αν μεν πρόκειται για επιχειρήσεις που λειτουργούν νόμιμα κατά τις Κυριακές και τις λοιπές απ’ το νόμο αργίες, οφείλεται μόνον προσαύξηση 75%, που υπολογίζεται στο 1/25 του νομίμου ημερήσιου μισθού τους, διότι η αμοιβή τους για την απασχόληση κατά την αργία της 15ης Αυγούστου θεωρείται ότι περιλαμβάνεται στο μηνιαίο μισθό τους.
  • Αν πρόκειται για επιχειρήσεις που αργούν κατά τις Κυριακές και ημέρες αργίας και εκτάκτως θα λειτουργήσουν την 15η Αυγούστου, οφείλεται, εκτός από την προσαύξηση 75%,που υπολογίζεται στο νόμιμο ημερήσιο μισθό τους και το 1/25 του συνήθως καταβαλλομένου μισθού τους.

  Πηγή: Ethnos.gr
• Πώς αμείβονται οι μισθωτοί που εργάζονται στον ιδιωτικό τομέα την αργία του Δεκαπενταύγουστου
  σε Οικονομία
  

  Τον τρόπο που αμείβονται οι μισθωτοί στον ιδιωτικό τομέα εφόσον εργαστούν την αργία του Δεκαπενταύγουστου δίνει η ΓΣΕΕ μέσω του Κέντρου Πληροφόρησης Εργαζομένων & Ανέργων της Συνομοσπονδίας (ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ), www.kepea.gr.

  Η 15η Αυγούστου, η οποία εφέτος (2024) συμπίπτει με ημέρα Πέμπτη, έχει καθοριστεί από τον νόμο ως υποχρεωτική αργία (αρθ. 193 ΠΔ 80/2022, αρθ. 60 ν. 4808/2021). Στις ημέρες υποχρεωτικής αργίας απαγορεύεται η απασχόληση των μισθωτών και η λειτουργία των επιχειρήσεων, εκτός από εκείνες που νόμιμα λειτουργούν τις Κυριακές και κατά τις υποχρεωτικές αργίες.

  Όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση, ως προς την αμοιβή της Πέμπτης 15 Αυγούστου 2024 ισχύουν τα εξής:

  Για τις επιχειρήσεις που δεν λειτουργούν

  Στις επιχειρήσεις που δεν λειτουργούν καταβάλλεται, χωρίς κάποια προσαύξηση, το σύνηθες ημερομίσθιο σε όσους αμείβονται με ημερομίσθιο, ενώ σε όσους αμείβονται με μισθό καταβάλλεται ο μηνιαίος μισθός τους.

  Για τις επιχειρήσεις που νόμιμα λειτουργούν

  Οι εργαζόμενοι που θα απασχοληθούν δικαιούνται

  1) αν αμείβονται με ημερομίσθιο, το σύνηθες καταβαλλόμενο ημερομίσθιό τους και προσαύξηση 75%, που θα υπολογιστεί στο νόμιμο ωρομίσθιό τους για όσες ώρες απασχοληθούν,

  2) στην περίπτωση που οι εργαζόμενοι αμείβονται με μηνιαίο μισθό:

  α) αν πρόκειται για επιχειρήσεις που αργούν κατά τις Κυριακές και ημέρες αργίας και εκτάκτως θα λειτουργήσουν την 15η Αυγούστου, οφείλεται το 1/25 του συνήθως καταβαλλομένου μισθού τους και επιπλέον προσαύξηση 75% επί του νόμιμου ημερομισθίου για όσες ώρες απασχοληθούν,

  β) αν πρόκειται για επιχειρήσεις που λειτουργούν νόμιμα κατά τις Κυριακές και τις λοιπές από τον νόμο αργίες, οφείλεται μόνον προσαύξηση 75%, που υπολογίζεται στο 1/25 του νομίμου ημερομισθίου τους για όσες ώρες απασχοληθούν.

  Επιπλέον, οι εργαζόμενοι θα πρέπει να γνωρίζουν ότι:

  - Δεν είναι νόμιμος ο συμψηφισμός ημέρας οφειλόμενης ανάπαυσης (ρεπό) με ημέρα υποχρεωτικής αργίας.

  - Το ημερομίσθιο της 15ης Αυγούστου το δικαιούνται και οι μισθωτοί που βρίσκονται σε άδεια, χωρίς να προσμετρηθεί όμως η μέρα αυτή στις εργάσιμες μέρες της άδειάς τους.

  - Σε περίπτωση που ισχύουν ευνοϊκότεροι όροι (π.χ. από Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (ΣΣΕ), κανονισμό εργασίας, επιχειρησιακή συνήθεια ή έθιμο) ως προς τις προσαυξήσεις της αμοιβής για την εργασία σε ημέρα υποχρεωτικής αργίας ή Κυριακής, αυτοί υπερισχύουν.

  Πηγή: Cnn.gr